Büro- und Arbeitswelten

Hier sollte noch ein etwas allgemeinerer Kurztext darüber hin, wie Du Büro- und Arbeitswelten gestaltest. Sowas in der Art wie: pur.buero plant und realisiert Büro- und Arbeitswelten, die Ihre einzigartige Unternehmenskultur räumlich ausdrücken. Diese Räume verbinden Ästhetik, Funktionalität und wirtschaftliche Effizienz und erzeugen bei Kunden ein hohes Maß an Vertrauen. Eine Investition, die die Identität Ihres Unternehmens unterstreicht und die zu einer klaren Marktpositionierung beiträgt.

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2_Burg_Glas_Trennwände_Büro_Innenarchitektur-Essen

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Büroplanung – offene Gruppenbüros oder Einzelbüro?

Bei der Büroplanung ist da zu Beginn der Überlegungen meist eine viel diskutierte Frage, auf die es keine eindeutige Antwort gibt. Es kommt ganz auf Ihr Unternehmen an…

Vorteile der offenen Büroformen

In vielen Unternehmen werden Einzel- und Doppelbüros zugunsten vonGruppenbürosabgeschafft, in denen offene Strukturen die Kommunikation und den Informationsfluss leichter und effizienter machen sollen. Zahlreiche Studien belegen, dass die Mitarbeiter kreativer und produktiver in einem gut geplanten Gruppenbüro arbeiten. Nicht zu vergessen sind die Möglichkeiten für das Unternehmen, Flächen einzusparen und Nutzungskosten zu senken.

Gute Planung eines Open-space Büros

Hier geht es um Arbeitswelten, in denen Lebensqualität und Arbeitsqualität verbunden werden können, denn wir arbeiten nicht nur im Büro, sondern wir leben auch dort. Ein funktionierendes Gruppenbüro sollte neben den Arbeitsplätzen Möglichkeiten zur Zusammenarbeit bieten, aber auch Rückzugsräume für konzentriertes Arbeiten, Platz für Besprechungen und Meetings. Auch die Akustik ist in offenen Bürowelten ein ganz wichtiges Thema, das von Anfang an in die Planung mit einbezogen werden muss.

Für wen sind offene Bürostrukturen geeignet?

Kreative Unternehmen wie zum Beispiel Google, fühlen sich in offenen Bürolandschaften schon lange wohl, jeder Mitarbeiter hat einen eigenen Arbeitsplatz, der auch mit persönlichen Dingen bestückt werden kann. Außerdem gibt es alternative Arbeitsbereiche, beispielsweise Hängematten, Ruderboote und bunt gestaltete Rückzugsorte.

Nicht nur junge, kreative Unternehmen profitieren

Aber nicht nur junge Unternehmen arbeiten in offenen Büros, auch in renommierten Banken oder Consultingunternehmen haben die offenen Bürostrukturen längst Einzug gehalten, denn durch die offenen Büros fühlen sich die Mitarbeiter stärker verbunden. Es gibt Bereiche, die den Teams als Meetingpoints dienen und die zum regen Austausch genutzt werden. Und das kann den Unternehmen zugutekommen. Studien zufolge entstehen die besten Ideen durch spontane Kommunikation und nicht am eigentlichen Arbeitsplatz.

 Welche Bedenken gibt es beim open-space?

 Die Akustik ist natürlich ein Aspekt, der in diesen Büroformen besondere Berücksichtigung verdient. Sie muss zum einen gut geplant sein, zum anderen empfindet auch jeder individuell, was Ihnen stört. Generell sind Gruppenbüros sinnvoll für Unternehmen oder Abteilungen, die viel kommunizieren,beispielsweise für Vertrieb, Marketing, oder Gestalter. Abteilungen, wie zum Beispiel Personal, Buchhaltung oder die Geschäftsführung sind aufgrund hoher Vertraulichkeit besser in Einzel- oder Doppelbüros aufgehoben.

 Die Vorgehensweise von pur.buero

Wir analysieren im Vorfeld die Situation und sprechen Empfehlungen aus, wo ein Open-Space Bereich sinnvoll ist und wo nicht.Bei unserer Planung werden alle wichtigen Aspekte berücksichtigt und wenn dann die Einrichtung der Büros den Austausch der Mitarbeiter fördert und die Büros dazu noch gut aussehen, ist das eine gute Voraussetzung für zufriedene, leistungsfähige Mitarbeiter.